QAエンジニア/ユーザーの声を聞きながら医療の現場をテクノロジーで変革/フルリモートxフレックス

仕事概要

## 会社紹介
株式会社Linc’wellは、「テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ」をミッションに、医療という大きな社会課題に向き合っています。患者視点で徹底的に最適化された医療体験を、インターフェースの改善にとどまらず、医療現場の業務変革にまで踏み込んで実現することで、すべての人に最高の医療体験を届けることを目指しています。

現在は、「オンライン診療システム提供サービス」「クリニックDX支援サービス」「ヘルスケアECサービス」の3事業を展開しています。主力のオンライン診療プラットフォームでは、サービス開始からの累計診療実績が1,000万件を超えるなど、大きな成長を遂げています。

## 募集背景
オンライン診療システム提供サービスを中心に事業が急成長し、2023年からパートナー企業と協力してQA体制を構築してきました。
さらなる成長を目指すにあたり、開発チーム全員でプロダクト品質を高めていく必要があります。
QAエンジニアとして、テスト計画/設計/実施だけでなく、開発プロセスにも関与いただき、良いプロダクトづくり・良いプロダクトづくりを実践するチームづくりを共に進めていただける人を募集します。

## 関わるプロダクトとその課題
弊社の主力事業であるオンライン診療システム提供サービスに関わっていただきます。
本サービスは、患者さんと医療従事者の双方に対して滑らかな体験を届けるべく工夫を重ねています。
より広いユーザーに使っていただくために、あるべき体験を再定義し、サービスを安定的に提供しながら、システムを変化させていく必要があります。

## 業務内容
- 要求定義、仕様のレビュー
- テスト計画立案、設計、実行
- リリース後の障害分析
- アジャイル開発プロセスにおけるテストプロセスの改善提案、実施
これらの業務を開発チームの一員として取り組んでいただきます。


## チームについて
- プロダクトごとにプロダクトマネージャー・デザイナー・エンジニア・QAで職能横断のチームを組成しています
- 大体のチームが1,2週間を1スプリントとしたアジャイル開発を行っており、メンバー全員が自発的に動き、プロダクトやチームを良くしていくことにコミットしています
- フルリモート勤務ですがコミュニケーションを重要視しており、日頃のSlack等を使った非同期コミュニケーションだけでなく、Slack HuddleやGoogle Meetを使ったクイックな同期コミュニケーション、バーチャルオフィス（gather）を使ったコミュニケーションをしやすい環境づくりなど、チーム全体でコミュニケーションしやすい雰囲気となっています
- 他の部署含め家庭を持ったメンバーが多いため、子育ての大変さや柔軟な働き方の必要性を全員が理解しています

## ポジションの魅力
- 開発組織全体として、品質を高めていく取り組みを進めており（例: サービス信頼性指標の策定、アジャイルコーチと協力した仕様策定プロセスの改善、など）、テストの設計や実施だけでなく、開発プロセス全体を通して品質向上に取り組む機会があります
- 医師・看護師・医療事務・薬剤師といった専門家と協力してプロダクトづくりを経験できます。医療現場に訪問し、医療従事者に直接ヒアリングすることも可能です

必須スキル

## 会社紹介
株式会社Linc’wellは、「テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ」をミッションに、医療という大きな社会課題に向き合っています。患者視点で徹底的に最適化された医療体験を、インターフェースの改善にとどまらず、医療現場の業務変革にまで踏み込んで実現することで、すべての人に最高の医療体験を届けることを目指しています。

現在は、「オンライン診療システム提供サービス」「クリニックDX支援サービス」「ヘルスケアECサービス」の3事業を展開しています。主力のオンライン診療プラットフォームでは、サービス開始からの累計診療実績が1,000万件を超えるなど、大きな成長を遂げています。

## 募集背景
オンライン診療システム提供サービスを中心に事業が急成長し、2023年からパートナー企業と協力してQA体制を構築してきました。
さらなる成長を目指すにあたり、開発チーム全員でプロダクト品質を高めていく必要があります。
QAエンジニアとして、テスト計画/設計/実施だけでなく、開発プロセスにも関与いただき、良いプロダクトづくり・良いプロダクトづくりを実践するチームづくりを共に進めていただける人を募集します。

## 関わるプロダクトとその課題
弊社の主力事業であるオンライン診療システム提供サービスに関わっていただきます。
本サービスは、患者さんと医療従事者の双方に対して滑らかな体験を届けるべく工夫を重ねています。
より広いユーザーに使っていただくために、あるべき体験を再定義し、サービスを安定的に提供しながら、システムを変化させていく必要があります。

## 業務内容
- 要求定義、仕様のレビュー
- テスト計画立案、設計、実行
- リリース後の障害分析
- アジャイル開発プロセスにおけるテストプロセスの改善提案、実施
これらの業務を開発チームの一員として取り組んでいただきます。


## チームについて
- プロダクトごとにプロダクトマネージャー・デザイナー・エンジニア・QAで職能横断のチームを組成しています
- 大体のチームが1,2週間を1スプリントとしたアジャイル開発を行っており、メンバー全員が自発的に動き、プロダクトやチームを良くしていくことにコミットしています
- フルリモート勤務ですがコミュニケーションを重要視しており、日頃のSlack等を使った非同期コミュニケーションだけでなく、Slack HuddleやGoogle Meetを使ったクイックな同期コミュニケーション、バーチャルオフィス（gather）を使ったコミュニケーションをしやすい環境づくりなど、チーム全体でコミュニケーションしやすい雰囲気となっています
- 他の部署含め家庭を持ったメンバーが多いため、子育ての大変さや柔軟な働き方の必要性を全員が理解しています

## ポジションの魅力
- 開発組織全体として、品質を高めていく取り組みを進めており（例: サービス信頼性指標の策定、アジャイルコーチと協力した仕様策定プロセスの改善、など）、テストの設計や実施だけでなく、開発プロセス全体を通して品質向上に取り組む機会があります
- 医師・看護師・医療事務・薬剤師といった専門家と協力してプロダクトづくりを経験できます。医療現場に訪問し、医療従事者に直接ヒアリングすることも可能です

歓迎スキル

- アジャイル/スクラム開発を採用しているチームでのQA経験
- 開発プロセスやテストプロセスを改善した経験
- ソフトウェアテストを用いた継続的な開発の経験
- テスト自動化の経験

求める人物像

- ミッション【テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ】に共感いただける方
- 行動指針「Patients first」、「Challenge status quo」、「Respect diversity」、「Complete work」に共感いただける方
- コトに向き合い、仕事環境を自分で作っていける方
- 利害関係が異なるステークホルダーの間で、円滑にコミュニケーションを取って最適解を見つけ出すことに長ける方

応募概要

給与

550万円 ~ 1000万円
※ご経験、能力によって報酬は設定させていただきます。
- 月給 458,334円 〜
- 基本給 340,206円 〜
- 固定残業手当 118,128円〜（時間外労働の有無にかかわらず、月45時間分の時間外手当として支給）
- 月45時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対する割増賃金は追加で支給
- 昇給：年2回（半期ごとの評価に基づく）

勤務地

【勤務地】
東京都港区浜松町2-13-10　T-SQUARE浜松町　3F
※上記オフィスまたはリモート勤務

【アクセス】
JR京浜東北線・山手線 浜松町駅、徒歩2分

雇用形態

正社員

勤務体系

【勤務時間】フレックスタイム制（コアタイム 11:00〜15:00 / 標準労働時間 1日8時間）
【勤務形態】ハイブリッド勤務（出社：頻度は配属チームによって異なります / リモート可）
【休日・休暇】年間休日120日以上（完全週休2日制 / 土日祝休み・年末年始休日）
　　　　　　　有給休暇（入社時3日付与、半年経過で7日追加付与）、リフレッシュ休暇

試用期間

有り(3か月)上記待遇の変動なし

福利厚生

＜ 働き方・両立支援 ＞
・ベビーシッター補助
・服装自由
・短時間勤務制度

＜ 社内交流 ＞
・部活動 / シャッフルランチ
・ハッピーアワー（不定期）
・全社懇親会（半期に一度）

＜ 学び・キャリア支援 ＞
・副業制度（申請制）
・研修支援制度

＜ 保険・手当 ＞
・社会保険完備（健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険）
・通勤交通費支給（上限50,000円 / 月）

※敷地内禁煙

・採用サイト
https://recruit.linc-well.com/
・会社説明資料
https://speakerdeck.com/lincwellhr/lw-brochure-business
・公式note
https://note.com/lincwell
・Zenn
https://zenn.dev/p/lincwell_inc

●経営陣インタビュー
https://www.fastgrow.jp/articles/linc-well-yamamoto-miyake
●ポテンシャルは40兆円以上ー日本の医療体験を再設計するLinc’wellの大改革
https://www.fastgrow.jp/articles/lincwell-deepresearch
●全ては理想的な患者体験のため
https://www.fastgrow.jp/articles/linc-well-hara-iwasa-muraoka
●精緻な“データ共有×バリュー浸透”でグロース続ける、Linc'wellの事業組織の秘密
https://www.fastgrow.jp/articles/lincwell-odachi-yamaguchi-mitoma